Santander Banespa recebe currículos

Estudantes em busca de uma oferta de estágio na área financeira devem ficar atentos às vagas disponíveis no Santander Banespa. Neste mês de agosto, o banco deu início ao recrutamento de estudantes por meio do programa "Santander Investment". Os participantes receberão bolsa-auxílio no valor de R$1.250 a R$1.400.

O programa do Santander é destinado a estudantes das carreiras de Administração de Empresas, Administração com ênfase em Marketing, Ciências Contábeis, Ciências Econômicas, Comércio Exterior, Comunicação Social, Desenho Industrial, Design Gráfico, Direito, Engenharias (todas as modalidades), Estatística, Informática, Matemática, Relações Internacionais, Relações Públicas e Tecnologia da Informação.

Além de ser universitário, os interessados devem possuir bons conhecimentos de Inglês e Informática. Características pessoais como iniciativa e vontade de aprender serão valorizadas durante a seleção. O processo seletivo compreende etapas de testes online, dinâmica de grupo, painel e entrevista.

O Santander oferece bolsa-auxílio que varia de acordo com o período que o estudante cursa. Os alunos do último ano recebem R$1.400, enquanto os alunos do demais anos recebem R$1.250. A jornada de estágio é de 30 horas semanais. Os estagiários recebem também tíquete-refeição, seguro de vida e assistência médica.

Empresa também recebe inscrições para trainee
Além das oportunidades de estágio, o Santander Banespa segue com inscrições abertas para seu programa de trainees "Novos Talentos" que acontece na sede em São Paulo. Os interessados devem ter concluído a graduação em 2005, ou ter previsão de formatura em 2006.

O Novos Talentos busca profissionais da carreiras de Administração, Agronomia, Ciências Atuariais, Ciências Contábeis, Ciência da Computação, Direito, Economia, Engenharias, Estatística e Matemática. Esses trainees atuarão nos setores de Negócios, Produtos, Riscos, Tecnologia, Projetos, Jurídico, Controladoria e RH.

Como Fazer:
Os interessados no programa de trainee devem se inscrever no site www.santanderbanespa.com.br, no link "oportunidades de carreira" até o dia 4 de setembro, já os estagiários têm até o dia 3 de setembro para enviar o currículo por e-mail para estagbcoatac@santanderbanespa.com.br, mencionando "estágio minas" no campo assunto.

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Danone seleciona para Programa Junior Manager

As inscrições para o "Programa Junior Manager" da Danone Brasil estão abertas até 10 de setembro. Há oferta de 13 vagas, nos setores de Supply Chain, Marketing, Finanças, Recursos Humanos, Compras e Industrial.

Os candidatos devem ter concluído o ensino superior, em qualquer área, a partir de 2004. Aqueles com previsão de formatura para dezembro de 2006 também podem concorrer às chances. Além da graduação, os participantes devem ter Inglês fluente.

O programa é formado por três etapas. A primeira fase é de integração com os valores, regras e procedimentos da instituição. Em seguida, os jovens gerentes passam por uma formação teórica e prática. A última etapa é composta por avaliação de desempenho e reuniões com o setor de Recursos Humanos. A duração do programa varia de acordo com a área e, pode ser entre 18 e 24 meses.

Os interessados devem efetuar inscrições através do site www.grupofoco.com.br/danone, até o dia 10 de setembro.

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Lojas Riachuelo: Expansão gera 150 oportunidades

As Lojas Riachuelo devem inagurar sete novas unidades ainda este ano. As cidades de Contagem (MG), Vitória da Conquista (BA), Florianópolis (SC), Curitiba (PR), Manaus (AM), São José dos Campos (SP) e Cuiabá (MT) abrigarão as novas lojas da empresa. A rede varejista de confecção e acessórios deve gerar, aproximadamente, 150 postos de emprego com a abertura de cada novo ponto de venda. Portanto, com a expansão, cerca de 1.500 vagas de emprego serão abertas, entre os meses de outubro e dezembro.

A primeira fase do processo seletivo já foi iniciada. A empresa recebe currículos de profissionais interessados em preencher as oportunidades. Além das chances geradas pela expansão, a Riachuelo possui um banco de cadastro para futuros recrutamentos.

Maioria das vagas requer experiência
Para compor o quadro funcional de uma loja, a Riachuelo, geralmente, contrata para as atividades de vendedor, caixa, repositor, auxiliar de crediário, fiscal, auxiliar de escritório, costureira, líder de grupo, promotor de cartão, promotor de produtos financeiros, supervisor, encarregado de crédito e encarregado de escritório.

A rede procura candidatos com características como agilidade, espírito de equipe, empatia com o varejo, flexibilidade e foco no cliente. As exigências são específicas para cada cargo, mas, em média, a empresa requer ensino médio ou superior completo e experiência na área de atuação. Ainda assim, há chances para quem não tem vivência no setor.

Salários variam de acordo com a localidade
Os contratados contam com grandes possibilidades de crescimento profissional. A política de recrutamento interno da rede favorece os colaboradores que desejam exercer outra funções e ampliar suas carreiras, de acordo com o desempenho apresentado em suas atividades originais.

O processo seletivo da instituição consta de triagem e análise dos currículos, testes e dinâmicas, seguidos de entrevista final. A empresa oferece ainda treinamentos teóricos e práticos para que os selecionados possam exercer suas atividades.

Os valores dos salários são variáveis segundo a região e o cargo. A jornada de trabalho pode ser de seis ou oito horas diárias, dependendo da localização da loja. Os benefícios oferecidos pela rede são vale-transporte, vale-refeição e convênio médico.

A instituição possui 79 unidades, em 20 estados brasileiros como Amazonas, Pará, Rio de Janeiro, São Paulo, Rio Grande do Sul, Paraná, Mato Grosso, entre outros.

Como Fazer:
Os interessados devem enviar currículo para o e-mail rhvagas@riachuelo.com.br, informando no campo de assunto qual a região de interesse (dentre as que fazem parte do plano de expansão). Por exemplo: "Seleção - Vitória da Conquista". Quem preferir poderá entregá-lo em qualquer unidade da rede próxima de sua residência. Os endereços estão disponíveis no site da empresa www.riachuelo.com.br. No mesmo endereço eletrônico, é possível fazer cadastro para concorrer a futuras oportunidades.

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